Как в Челябинской области будут решать проблему подготовки кадров для АПК
Вопросы подготовки кадров рассмотрят в комплексе с социальным развитием села
Фото Олега Каргаполова (из архива Вечернего Челябинска)
В Челябинской области в рамках федерального проекта «Кадры в агропромышленном комплексе» будет решаться важная проблема подготовки кадров для отрасли. В 2025 году на мероприятия, связанные с проектом, планируется выделить 23,5 миллиона рублей. Основная цель данного федерального направления заключается в том, чтобы увеличить укомплектованность кадров сельскохозяйственных предприятий с 85-90% до 95% к 2030 году, а также повысить долю молодых специалистов до 15%.
Министерству сельского хозяйства Челябинской области выделены средства по трем направлениям господдержки: это возмещение затрат на оплату труда и проживание студентов во время практики на предприятиях АПК, оснащение и ремонт агроклассов для углубленного изучения профильных дисциплин, а также субсидии для сотрудников вузов и НИИ, работающих над проектами для агробизнеса.
«Регионам поставлена задача – увеличить выпуск продукции АПК на 25 процентов. Задача осуществима. Но нужно понимать, что реализовать ее должны люди – специалисты, которые придут в село работать и останутся там жить. С министерством образования и министерством сельского хозяйства пришли к единому мнению, что вопросы подготовки кадров нужно рассматривать в комплексе с вопросами развития инфраструктуры села, создания комфортных условий для жизни людей.
Конечно, современная молодежь хочет получать новые модные специальности, но в сельском хозяйстве тоже есть хорошие возможности для реализации своего потенциала. И сегодня стоит вопрос не только о том, как оставить молодое поколение на селе. А все чаще звучит мысль – что сделать, чтобы городская молодежь поехала работать в село. И это совершенно реальный план, который будет реализован», - отметил ранее председатель комитета по аграрной политике Законодательного собрания Челябинской области Вячеслав Евстигнеев.
