Челябинцы не готовы снижать зарплату ради работы рядом с домом
Какие специалисты оказались наименее сговорчивыми, в материале.
Фото Людмилы Ковалевой (из архива Южноуральской панорамы)
Близость работы к дому является одним из самых важных факторов, который для многих перевешивает транспортные расходы и время в пути. Однако, как оказалось не все челябинцы готовы поступиться доходом даже ради этого преимущества. Согласно социологическому исследованию SuperJob, 34% жителей Челябинска не станут снижать зарплатные ожидания ради работы рядом с домом. При этом 27% соискателей в такой ситуации согласны на минус 5% от запрашиваемой суммы, а 3% готовы уступить 25% и более. Средний размер уступки составил 9%.
Любопытно, что респонденты 35–45 лет реже жертвуют доходом, чем более молодые и более старшие коллеги. При этом средняя доля уступок у всех возрастных групп одинакова. Среди тех, кто зарабатывает от 150 тысяч рублей, 37% не готовы получать меньше из-за близости работы. В группе с доходом до 150 тысяч категорично настроены 31%.
Самая несговорчивая профессиональная группа — врачи (60% не готовы снижать ожидания). Далее следуют администраторы, водители, учителя и медсёстры. Чаще других готовы на компромисс бухгалтеры (18%) и системные администраторы (19%).
.jpg)
