Автор: Анна Соколова

Как на Южном Урале ликвидируют дефицит врачей

Дефицит врачей в отдаленных районах Челябинской области ликвидируется с помощью целевой подготовки медиков и предоставлением беспрецедентных мер социальной поддержки.
Как на Южном Урале ликвидируют дефицит врачей

Как сообщает пресс-служба регионального минздрава, на прошлой неделе в Южно-Уральском медуниверситете прошли предварительные собеседования с молодыми хирургами, акушерами, терапевтами и педиатрами. Всего обучение на условиях целевой подготовки закончили 115 ординаторов.

Все они получали ежемесячные выплаты на основании договора о целевом обучении с властями. Теперь они обязаны три года отработать в государственных учреждениях. Молодым врачам предлагаются на выбор больницы в Магнитогорске, Сатке, Кыштыме, Копейске и других городах и районах области. Учреждения Челябинска тоже рассматриваются, но в самую последнюю очередь. Иногда студенты настаивают на том, чтобы остаться в Челябинске. Причинами являются наличие семьи и жилья именно в этом городе. Иногда условия трудоустройства не устраивают выпускника, и договор расторгается. Тогда молодой медик обязан возместить затраты на социальную поддержку.

- Случаи невыполнения договоров о целевом обучении, к сожалению, бывают. Но это единицы. В прошлом году таких было всего двое, - рассказал ректор медицинского университета Илья Волчегорский.

- Меры социальной поддержки, которые предоставляют муниципалитеты, районы нашей области — беспрецедентны. Это и служебное жильё, и компенсация съёма жилья, места в детских дошкольных учреждениях, и дополнительные выплаты молодым специалистам, - рассказал замминистра здравоохранения Евгений Ванин.

Он подчеркнул, что ежегодно меры поддержки будут увеличиваться. Для обеспечения врачей жильем на селе предлагается сформировать специализированный жилищный фонд. Повышение квалификации и стажировка медицинских работников региональный минздрав предлагает проводить в ведущих научно-исследовательских институтах Российской Федерации.

В прошлом году на село и в малые города отправились работать 49 врачей и 29 фельдшеров. В медицинском университете сейчас учится 1289 студентов-целевиков (544 человека заключили договор с минздравом) и 272 человека по программам ординатуры (у 219 договор с минздравом).

Напомним, президент РФ Владимир Путин уделил большое внимание в своем Послании Федеральному собранию вопросу подготовки врачей и ликвидации дефицита медицинских кадров. Он призвал местные власти вплотную заняться решением жилищных проблем врачей и фельдшеров, особенно в сёлах, посёлках, малых городах.

- Вопрос подготовки, привлечения кадров – ключевой для здравоохранения. К 2024 году все его уровни должны быть обеспечены специалистами, и в приоритетном порядке первичное звено, - сказал Владимир Путин.

Президент предложил изменить порядок приёма в медвузы. По специальности лечебное дело 70% бюджетных мест станут целевыми, по специальности педиатрия – 75 процентов. Регионы должны предоставить гарантию трудоустройства будущим медикам.

- Что касается ординатуры, предлагаю по самым дефицитным направлениям установить почти стопроцентное целевое обучение. Причём при поступлении преимущество будут иметь врачи со стажем работы в первичном звене, особенно на селе, - сказал президент.

Глава государства заявил о том, что с этого года начнёт поэтапно внедряться новая система оплаты труда в здравоохранении, основанная на прозрачных, справедливых и понятных правилах, с установлением фиксированной доли окладов в заработной плате и единым для всей страны перечнем компенсационных выплат и стимулирующих надбавок.

Фото пресс-службы минздрава

Партнерские СМИ

url_rsshttps://cheltoday.ru/yandex/
url_rsshttps://cheltoday.ru/yandex/
Копейский рабочий В Челябинске появится новый жилой комплекс
url_rsshttps://kr-gazeta.ru/rss_articles/
url_rsshttps://kr-gazeta.ru/rss_articles/
url_rsshttp://vecherka.su/news.xml
url_rsshttp://vecherka.su/news.xml
url_rsshttps://www.gubernia74.ru/rss/
url_rsshttps://www.gubernia74.ru/rss/