Лучших наставников определили на крупнейшем предприятии Челябинска

Фото предоставлено пресс-службой компании КОНАР

Состязания прошло в виде оценки наставнической деятельности за последние три года и профессиональных достижений участников. От каждого предприятия группы были определены несколько кандидатов, которые боролись за победу.

— Мы серьезно и системно подходим к вопросам наставничества на предприятии. За многими успешными молодыми профессионалами стоят опытные работники, которые дают не только знания, объясняют специфику производства, но и прививают философию, культуру компании, - рассказывает директор по персоналу Елена Серебрякова.

Первое место разделили начальник отдела САПР литейного завода «БВК» Татьяна Степанова и токарь 6 разряда АО «КОНАР» с более чем полувековым стажем Анатолий Ильвичев. Второе место занял Александр Гордеев, оператор автоматических и полуавтоматических линий станков и установок АО «Завод Эскон», входящего в состав группы КОНАР. На третьем месте Дмитрий Быков, который семь 7 лет работает навесчиком в цехе горячего цинкования АО «Завод Эскон».

Из-за пандемии ковида массовые праздничные мероприятия по случаю дня рождения компании были отменены. Дипломы, подарки и денежные премии лучшим наставникам и работникам вручены на рабочих местах.